2025-2026年四川佳诚油气管道质量检测有限公司人力资源技术服务（框架协议）招标公告
招标编号：XY25-Z401-ZB-FW237
本招标项目2025-2026年四川佳诚油气管道质量检测有限公司人力资源技术服（框架协议）已由四川佳诚油气管道质量检测有限公司批准建设，建设资金来自自有资金，出资比例为100%，招标人为四川佳诚油气管道质量检测有限公司。项目已具备招标条件，现对该项目进行公开招标。
2.1 项目名称：2025-2026年四川佳诚油气管道质量检测有限公司人力资源技术服务（框架协议）。
2.2 项目背景：四川佳诚油气管道质量检测有限公司因业务发展，自有人员已无法满足项目需求，拟采购人力资源技术服务商。
2.3 招标范围：由于公司业务量增大，为充分满足增加的岗位需求，拓展资源范围，提高业内竞争性，因此开展此次技术服务的采购。暂定涉及人员400-600人（以实际发生为准）。
2.4 服务期限：自合同生效之日起12个月。
2.5 服务地点：招标人项目所在地。
2.6采购估算金额：5600万元（不含税），其中人员工资成本价格为5282.88万元，服务费为316.97万元。
2.7标段划分及招标控制价：本项目不划分标段。最高投标限价：服务费费率（不含税）6%，超出最高投标限价按废标处理。此次报价不包含人员工资成本（5282.88万），仅报服务费费率，招标人不承诺最低费用金额，按实际发生额度结算。结算金额根据实际用人为准，费用标准按照《第三方用工技术服务费用标准与结构》、《量化分配实施细则指导意见》据实结算。
2.8服务标准及要求：能够充分挖掘、利用集团外石油石化人才市场，为公司提供合格的技术服务人员；能够保障和维护长期、稳定，且有利于公司项目与技术服务人员共同成长和发展的劳动关系；能够与公司共同维护和保持技术服务员工队伍的稳定性和工作积极性，减少或避免不必要的劳动关系变更、社保转移、劳务纠纷或劳务诉讼。
2.9授标原则：当通过初评的投标人＜3家时，本次招标失败。
当通过初评的投标人≥3家时，评标委员会按照投标人排名，推荐综合得分排名前三的投标人为中标人。中标比例份额如下:排名第一为40%；排名第二为35%；排名第三为25%。招标人不承诺中标候选人派送的人员数量、具体工作区域、工期和工作量。
3.1投标人应为中华人民共和国境内注册的独立法人或其他组织，具备有效的营业执照，具有履行本项目和履行合同所必需的能力。（须提供营业执照扫描件，未提供投标将被否决）
3.2财务要求：具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度。须提供2023、2024年度经会计师事务所或审计机构审计的财务报表（成立时间不足两年可提供成立后的所有经审计的财务报告，成立时间不足一年需提供基本账户银行开具的资信证明）。投标人财务状况应为良好，满足履行本项目的需要，不能出现资不抵债情况。
3.3信誉要求：①投标人未被“国家企业信用信息公示系统”网站（www.gsxt.gov.cn）列入经营异常名录和严重违法失信企业名单。②投标人、法定代表人未被人民法院在“信用中国”网站（www.creditchina.gov.cn）列入失信被执行人。③未被列入中国石油集团级、企业级三商黑名单且开标当日未被*暂停或取消投标资格。④投标人或其法定代表人、拟委任的项目负责人无行贿犯罪行为（投标人应登录“中国裁判文书网”网站(https://wenshu.court.gov.cn/)查询并提供相关截图；
（须提供“国家企业信用信息公示系统”、“信用中国”网站查询截图，未提供投标将被否决；评标当日，评标委员会将对上述情况进行复核，不符合要求投标将被否决）
3.4业绩要求：投标人应提供2023年1月1日至投标截止日，累计不低于800万元的项目管理或技术服务业绩，并提供相应合同证明及结算发票扫描件（发票需提供验真截图）。
3.5 其他要求：投标人单位负责人为同一人或者存在控股、管理关系的不同单位，不得参加同一招标项目投标；国家法律法规规定的其他情形。
3.6人员要求：投标人提供的人员必须具备国家或地方市场监督局颁发的RT、UT、MT、PT证书（包括资质证和注册证），至少提供10名具有Ⅱ级及以上检测证书的人员（必须覆盖常规四项检测方法，每种检测方法至少3人）。投标人提供的人员需与投标人已签订有效劳动合同，且已建立劳动工资和社会养老保险关系（提供投标截止时间前近3个月的工资流水和社会保险缴纳证明），并承诺若中标，所有投标文件提供人员资质在合同签订后7个工作日内注册到招标人单位。
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